日前，國務院國資委已向各中央企業(yè)下發(fā)《關于建立中央企業(yè)改革深化提升行動聯建互助機制的通知》。中央企業(yè)已分為10個小組，由組長單位牽頭啟動了相關工作。

建立聯建互助小組是國務院國資委今年的新舉措，為中央企業(yè)的一線部門間搭建平臺，增強借鑒交流，錨定改革重點任務著眼提升重點改革任務質效，解決改革中的突出矛盾問題。聯建互助小組是創(chuàng)新推進新一輪國企改革、中央企業(yè)間高水平協(xié)同的縮影。“高水平”還體現在中央企業(yè)持續(xù)推進產業(yè)鏈協(xié)同上。3月，國務院國資委召開的“AI賦能 產業(yè)煥新”中央企業(yè)人工智能專題推進會上，10家中央企業(yè)簽訂倡議書，表示將主動向社會開放人工智能應用場景。最新版中央企業(yè)科技創(chuàng)新成果產品手冊也已更新發(fā)布。中廣核戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展大會上，中廣核各單位共計完成35項合作簽約。中交集團將發(fā)揮豐富的項目場景優(yōu)勢，加強與各中央企業(yè)協(xié)同合作，為戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展提供實踐平臺。

年初以來，推動發(fā)展新質生產力的成績也同樣吸引了廣泛關注。國務院國資委遴選確定了首批啟航企業(yè)，啟動了“人工智能+”專項行動。按照部署，國企央企要力爭在人工智能、新能源、新能源汽車等重點領域形成一批標志性成果，加快建設戰(zhàn)略性新興產業(yè)集群。深化“一業(yè)一策、一企一策”考核也不斷釋放了新的政策信號。

今年以來，在此前基礎上，體制機制類改革取得了明顯成效。從他調研的情況看，公司治理方面，比如外部董事過半數、監(jiān)事會改革等在企業(yè)層面已有具體動作；市場化經營機制，如經理層成員簽約等也都已完成。一些企業(yè)正在謀劃中長期激勵。企業(yè)層面功能使命類（科技創(chuàng)新、產業(yè)控制、安全支撐）以及增強核心功能（履行戰(zhàn)略安全、產業(yè)引領、國計民生、公共服務等）的改革也有推進。不過需要強調的是，功能使命類的改革周期較長，見效慢，尚需加大力度。

國務院國資委已經明確，2024年要完成改革主體任務的70%，改革路徑是要圍繞優(yōu)化資源配置、完善體制機制、健全制度保障展開。近期召開的國務院國資委全面深化改革領導小組2024年第一次全體會議在“3個圍繞”基礎上，進一步將重點工作細化為“10項重點任務”，工作目標任務更加清晰，包括積極開展“兩非”“兩資”相關處置出清工作；推動中央企業(yè)存量土地盤活利用，遴選試點項目；指導中央企業(yè)因地制宜、因企制宜發(fā)展戰(zhàn)略性新興產業(yè)等。

總體看，這10項任務體現了新一輪改革的鮮明導向，是當前改革的重點難點，如果措施得力，這些任務有望在2024年見到成效。改革舉措展現了國企改革全面性和系統(tǒng)性推進的特點。在上一輪國企改革基礎上，今年再次強調積極開展“兩非”“兩資”相關處置出清工作，可以確保改革成果的鞏固和深化，進一步釋放資源，優(yōu)化國有資本布局結構，提升核心競爭力，也有助于減輕國企的負債壓力，降低杠桿率，消除隱性債務風險，從而增強國企的償債能力和抵御風險能力，提升整體經營效率。

（來源：新華網）

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