12月9日,國內領先日化品牌-欖菊集團年度營銷大會在廣州長隆會展中心隆重舉行,欖菊集團董事會成員、欖菊日化集團經營班子、行業(yè)專家、媒體人士與近千名欖菊營銷精英、渠道合作伙伴歡聚羊城,共敘友情,共謀欖菊未來發(fā)展大計。
在此次大會上,由漢哲咨詢集團企業(yè)文化咨詢與研究中心(HCCRC)協(xié)助欖菊集團完成的《欖菊集團企業(yè)文化2.0體系》全新發(fā)布亮相。
本次文化體系的再造,正值欖菊集團發(fā)展的關鍵時期,如何繼承和發(fā)揚欖菊立業(yè)近四十年的成功經驗與優(yōu)秀基因,如何在中國經濟結構與升級的新時期實現(xiàn)穩(wěn)健、快速與持續(xù)發(fā)展,如何支撐欖菊集團“世界領先有害生物防制科技集團”新戰(zhàn)略定位的現(xiàn)實,除了在發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務系統(tǒng)、產品體系、運營機制方面的深刻變革之外,重塑欖菊文化,打造面向世界、面向未來、以用戶為中心的新文化,成為當前欖菊精神再造的重要訴求。
基于以上背景,自2020年6月份開始,漢哲咨詢與欖菊合作,對企業(yè)當前的文化現(xiàn)狀進行了全面、深入的摸底與調研,結合企業(yè)戰(zhàn)略研究、外部對標等研究工作,歷經近十次的深入研討,多達十余版的研磨與修改,最終形成《欖菊集團集團企業(yè)文化2.0體系》,并在本次大會上面向全球發(fā)布。
新的文化體系在繼承欖菊集團堅毅、進取、務實、擔當精神的基礎上,注入了更加遠大的使命愿景與更加貼近用戶的細致感受,更加富有現(xiàn)代科技企業(yè)簡潔、親切、務實的特點,寓宏大敘事于平實的言語之間,在欖菊的歷史、現(xiàn)實與未來之間搭建了一座可觀、可思、可行、可見的精神橋梁。
在全體與會人員的見證之下,欖菊集團董事長駱建華、副董事長陳勇、羅永康、總裁薛洪偉以及漢哲咨詢主創(chuàng)負責人共同為《欖菊企業(yè)文化2.0版》的全球發(fā)布揭幕,由此,也開啟了欖菊企業(yè)文化的全新旅程。
立業(yè)十余年來,漢哲咨詢集團企業(yè)文化咨詢與研究中心累計服務企事業(yè)單位的文化建設200余家,主要負責人段磊博士更是東風日產行動綱領、光大銀行企業(yè)文化、華菱主動危機論等一系列企業(yè)文化經典作品的手書者,近年來,HCCRC依托漢哲咨詢全鏈條服務的優(yōu)勢以及對業(yè)務的全面深刻理解,在多個行業(yè)和領域持續(xù)推出創(chuàng)新的企業(yè)文化解決方案,海亮之道、恒大人壽文化綱要、催化劑文化綱領等都是當前企業(yè)文化咨詢領域的精品,獲得了各方面的獎勵與認可,隨著欖菊集團新文化的發(fā)布,漢哲企業(yè)文化優(yōu)秀案例庫必將再添新成員。
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